為進一步提高實踐教學水平，拓寬學生實習就業(yè)渠道，提升學生實習就業(yè)質量，深化校企合作共建，1月9日由校領導牽頭，醫(yī)學院組織調研小組開展擬新增實習基地的調研工作。

董事長助理李盛艷，副校長兼醫(yī)學院院長王木生、教學秘書馬蓉、學工秘書楊煌燕一行人對在江西省內有較大影響力的東信集團旗下的醫(yī)院進行走訪調研。

東信醫(yī)療管理集團是江西省內最大的股份制醫(yī)療管理連鎖集團，集團旗下現(xiàn)有上饒市第五人民醫(yī)院（三級甲等）、其余如江西鄱陽湖醫(yī)院、撫州第六醫(yī)院、鄱陽湖二院、江西余干信江醫(yī)院、貴溪第二醫(yī)院等9家醫(yī)院（均為二級甲等及以上醫(yī)院），年總收入達9億余元，總開放病床超4000張。作為江西省重點扶持的擬上市公司之一，東信醫(yī)療管理集團在快速發(fā)展的同時，也需要引進大批具有潛力且專業(yè)對口的高校畢業(yè)生和實習生，為集團的快速發(fā)展做好充分的人才儲備。

調研工作主要圍繞實習與就業(yè)聯(lián)動、校企合作模式等與東信集團及各醫(yī)院人力資源部負責人進行調研交流，負責人分別就實習崗位設置、實習管理模式、就業(yè)待遇等情況進行了詳細的介紹，調研組還實地參觀了實習生工作環(huán)境及住宿生活條件。
   通過本次調研，對接優(yōu)質醫(yī)療集團旗下實習醫(yī)院的用人需求，深化實習醫(yī)院在人才培養(yǎng)、實習就業(yè)等方面的合作共建，為畢業(yè)生開拓了更多實習就業(yè)崗位和機會，全力促進畢業(yè)生高質量、全方位、多渠道實習和就業(yè)。